1. 计算、存储、传递信息和文档：准确、快速、大量
2. 大幅简化数据收集、记录、处理、分析工作
3. 组织机构的统一工作行为平台
4. 实时化管理、监控、反馈工具，执行力保障
5. 可视化运营，防问题于未已然，料风雨而早绸缪
6. 工作绩效设计、组织文化的影响
7. 解决“忙不过来、管不过来”的问题
8. 支持更精细的管理动作，解除对“心有余，而力不足”的顾虑和担忧
9. 信息管理系统代替不了管理
10. 信息过多可能引发过度管理和干扰管理的问题
2. 大幅简化数据收集、记录、处理、分析工作
3. 组织机构的统一工作行为平台
4. 实时化管理、监控、反馈工具，执行力保障
5. 可视化运营，防问题于未已然，料风雨而早绸缪
6. 工作绩效设计、组织文化的影响
7. 解决“忙不过来、管不过来”的问题
8. 支持更精细的管理动作，解除对“心有余，而力不足”的顾虑和担忧
9. 信息管理系统代替不了管理
10. 信息过多可能引发过度管理和干扰管理的问题
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