过去数年中，我问了许多项目组成员他们对其项目经理期望什么。下面是我收到的反应：
——是好的聆听者
——能提供支持
——有组织性
——扫清路障
——相互尊敬
——是团队建设者
——知道自己的局限
——有幽默感
——有反馈
——是好的决策者
——提供后援
——分享经验
——相互所有
——是稳定组织的缓冲器
——有领导能力
——有技术知识
——公正
——有灵活性
——虚心
——放权
——诚实/可靠
——理解他人
——能调动项目组把工作做好
——知道项目组成员的优点/缺点
显然，任何一个人要满足所列的要求都不容易。我的建议是利用库存资源。要认识到，在你感到比别人弱的方面需要你的项目组成员支持你。[@more@]
——是好的聆听者
——能提供支持
——有组织性
——扫清路障
——相互尊敬
——是团队建设者
——知道自己的局限
——有幽默感
——有反馈
——是好的决策者
——提供后援
——分享经验
——相互所有
——是稳定组织的缓冲器
——有领导能力
——有技术知识
——公正
——有灵活性
——虚心
——放权
——诚实/可靠
——理解他人
——能调动项目组把工作做好
——知道项目组成员的优点/缺点
显然，任何一个人要满足所列的要求都不容易。我的建议是利用库存资源。要认识到，在你感到比别人弱的方面需要你的项目组成员支持你。[@more@]
来自 “ ITPUB博客 ” ，链接：https://blog.itpub.net/7839396/viewspace-945349/ ，如需转载，请注明出处，否则将追究法律责任。
请登录后发表评论
登录
全部评论
