21世纪的企业是可视化管理
精细化管理
执行力是一个关键
提高企业执行力的长效机制是及时将理论知识和企业经验变成操作规程和岗位规范
[@more@]企业是复杂的
管理是简单的
承认局限性历史性和比较性
企业管理的压力就不大
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