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架构师确实是个神奇的职位，在小公司，你可能什么都需要做，使用前端到后端各种技术，这时常被人称为全栈工程师，我倒觉得“全干工程师”更贴切。

在大厂，你可能只负责某个平台的架构或中间件的架构，这时候就是指某一类的架构师。

作为一名对标阿里P7的架构师，我眼中的Java架构师是什么样的呢？

技术能力

技术能力，毋庸置疑肯定是最重要的。没有技术能力就没有架构能力。你需要知道所有主流技术的基本原理、应用场景，及快速解决问题的能力。

所以，架构师必须要有见识，所需知识面肯定是要不断拓展的。你需要清楚在什么样的场景用什么样的技术比较合适，并知道可能存在什么样的风险。需求来了，你脑子一片空白，不知道用什么技术实现这事多可怕。

那技术能力有哪些呢？

代码能力

写代码，读代码，分析代码，这是基本能力。

掌握设计模式

Singleton 单例，Factory 工厂，Proxy 代理，Deletgate 委托，Strategy 策略，Prototype 原型。

熟悉Spring框架

IOC 设计原理，AOP 设计原理，事务处理机制，FactoryBean，MVC 框架，ORM 框架。

并发编程

原子操作，线程通信，消息传递，同步异步，锁，线程池，volatile实现机制。

性能优化

性能基准和衡量，JVM调优，GC。真正理解什么是性能优化，为什么要性能优化？

开发工具

Maven 管理项目、Git 管理源代码、Jenkins 自动布署。

架构能力

这个可以表现为抽象能力、整体规划能力、及设计能力。你需要照在业务的角度进行系统分解、技术选型、架构搭建，以及规范制定。架构出来了至少可以满足近几年的发展，或者可以很方便对现有架构进行扩容。

不理解业务你如何进行系统分解，服务划分，及根据不同业务作出不同的架构？

技术都是为业务服务的，不站在业务的角度设计架构，那架构就是空谈。

分布式架构

分布式架构原理，CDN原理。

分布式架构策略，Zookeeper/Dubbo 应用。

分布式中间件，Redis主从复制原理、AOF、RDB，分布式消息通信 ActiveMQ、RabbitMQ、Kafka。

MongoDB企业级集群，数据分片，转存及恢复策略。

Nginx 反向代理及负载均衡。

微服务架构

微框架与微服务，Spring Cloud，Spring Boot，Docker，Kubernetes。

沟通能力

这个看起来不是最重要的，其实也非常重要。作为一个优秀的架构师，你需要清楚的知道客户的需求，需要不断和需求人员进行沟通，以达到客户真正的目的。

实战能力

项目实战这个很重要，也不用多说，

用户认证、第三方登录、购物车、订单、库存管理、客户管理、数据分析等等。

没有实战经验和成果，如何实义优秀？

你觉得架构师是什么样子？

ITPub博客

一些观察：我眼中的 Java 架构师