入职培训，主要是公司对每一个初入公司的新员工介绍公司历史、基本工作流程、行为规范、组织结构、人员结构和处理同事关系等活动的总称。
新员工刚入职的时候，对公司的认识不深，让员工快速了解公司，上手工作，做入职培训是很有必要的。
用途：入职培训、新员工培训等等。
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