拼成长：二线城市的我，一线城市的你！
作者：Archy Yu 来自：博客园 个人博客：http://www.cnblogs.com/archy_yu/
我当时还是十分的沉迷于技术，并且沉迷于底层开发，所以选择了去广州去做嵌入式开发。并且劝他不要跟风去做一些事情，智能手机应用开发的热度将很快过去。而关注于底层开发，将永远使自己立于不败之地。
现在想起来，他的预测是对的，只是他当时选择了Windows Phone的开发。当然，这也许和我们当时在大学学的.net有关系吧。
这一年，我从广州回到了老家石家庄，并且从嵌入式开发转行进入了游戏服务端的开发，那几年正赶上页游发展的黄金时期，我从一个坚持底层开发的人变成了一个跟风dog。
小A则从window phone开发转行进入了android开发，而国产android手机在那一年大放异彩。
我和小A都对彼此做的选择相当认可，并且说以后有机会了可以合作开发，我做服务器，小A做客户端。
小A则从某浪离职去了一个小公司，做了项目经理。
我期间，我还是常常和他炫耀自己的技术成长，比如灵活在mysql和nosql之间切换，精读了tcpip协议，把自己写的游戏服务器的网络层开源了。
他开始跟我讲一些其他的东西，比如他们应用每天的日活，月活；下载量，在百度360应用宝上的排名；最近更新了那些东西，导致用户丢失；或者更新了那些东西，导致日活上升。当然，他也会将一些客户端的技术，只是很少很少。
他常常问我一些我们游戏的数据，我会把新开服的游戏数据给他看；他总批评我们游戏的用户流失严重；我有点诧异，他为什么会对这些感兴趣。跟他说，这是策划的问题，又不是技术的问题。他又开始讲，技术是为赚钱服务器的之类的话。
当时的我十分不理解他，并且在微博上抱怨；我们程序员中出了一个叛徒。
这一年我们确实很少再谈论技术了；每次他从北京回石家庄，我们也总是一起聊天；我讲一些如何设计一个简单实用的框架，让刚毕业的新手也来开发游戏；炫耀这让公司在招聘上节省了很多成本，在人员工资上也节省了很多成本。他开始讲一些如何做管理，如何让现有的人更大的发挥自己，如何向公司申请更多的资源支持，如何和老板相处等等，偶尔也会介绍一些私活给我。
到年底的时候，公司开发的几个游戏相继都死掉了。找工作期间，总是被问到负责的游戏月流水多少，实际多少在线用户等等一些非技术问题；我渐渐明白技术并不是决定自己工作水平的唯一标准了；也渐渐明白为什么小A越来越看重产品的数据。
做应用的期间，我总是会和小A请教产品设计的一些事情，也会请教如何向老板申请更多的开发时间和其他资源。应用上线之后，特别在意用户量，和平台交易额，为此经常催促运营；也特别在意用户的反馈，为此经常直接和用户沟通使用上的问题。
小A也开始跟我说，你终于不再是程序员的思维了。其实不是，我大概每周都会留给自己两天的时间去写程序的。
而小A似乎有了更大进步，他开始写一些产品类的文章，并且在简书和知乎上，有一定的知名度了。
也真正开始探讨，如何有好的机会，大家出来自己做。
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