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腾讯实习生招聘面试经验

可视化 作者:yanghui665593 时间:2011-05-01 20:36:00 0 删除 编辑
经历了实习生招聘的两次面试,还是有些收获的。

步骤/方法

  1. 1
    申请职位:技术研究。
  2. 2
    笔试:我没提交简历,去霸笔了,答的一般般,四十多分吧,觉得虽然基础,但很多不会,都忘掉了。
  3. 3
    一面:两部分,先问了一下项目经历,然后写个程序。不很难。
  4. 4
    二面:四部分,1.自我介绍(详细问了项目经历),2.按照自己擅长的方向出题,我吧,就出了个算法题,让我解答。3.写个程序。4.开放试题,着重考察你的思路。
    编程和最后一个开放试题,答的不很好,所以被刷了。
  5. 5
    总结:1.笔试都是基础,好好复习。2.简历做得比较差,一点都不直观,很多东西面试官都没看见,晕。3.面试官一般都不笑。。。时间不长,如何在较短的时间展示自己的特质尤为关键,二面的时候就没把握好。4.像腾讯在一个城市的一个职位应该最多招十人左右吧,所以那么多应聘者,竞争尤为激烈,如果自身面很广,可以选择报的人数不很多的职位。。
  6. 6
    一点浅见。。。祝大家好运~
    END

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