美国会奖金税法案震撼华尔街
美国金融业管理人士周四仓皇应对一项可能颠覆华尔街目前薪酬体系的法案。
公众对华尔街奖金的暴怒程度令许多银行管理人士始料未及，更令他们措手不及的是美国众议院通过了一项法案，要求对接受50亿美元以上联邦救助资金的金融公司高管奖金征税90%。考虑到这项措施，目前没有哪家经纪行或银行愿意顶风作案。
据一位知情人士透露，一个金融业组织美国证券业及金融市场协会(Securities Industry and Financial Markets Association)正在就这项法案的合法性咨询一位宪法专家。但该机构也选择了沉默，没有发表声明。
许多公司已经削减了高管奖金，国会要求接受政府资金的公司削减薪酬的压力发挥了一定作用。但这项法案还对交易员、银行家的薪酬作出了严格限制，带来数百万美元收入的经纪商可能也会受到影响。
纽约薪酬顾问约翰逊(Alan Johnson)说，这不是省钱的问题，这是在复仇。美国民众怒火中烧，国会害怕无法获得连任。但这是可耻的。这项法案会导致最出色的人才流失，令金融公司更加难以维持，最终付出代价的还是美国纳税人。
薪酬专家说，这项法案的涉及范围是年薪25万美元以上的银行管理人士，而年薪超过这一水平的银行职员数以千计。
业内人士说，如果这项法案正式生效，那么可能会加速美国银行业的人才流失速度，大批银行人士和交易员将投向外国公司、对冲基金和小型专门公司。猎头公司Korn/Ferry International董事总经理加里诺(Alan Guarino)说，法案对某些接受联邦资金救助的企业提出了制约，而对任何不受此约束的大型公司来说，这项法案给它们带来了不公平的优势。
不过，一家大型银行周四认为，这项法案的影响范围可能会显著缩小，最终只适用于美国国际集团(AIG)，或者是那些根据问题资产救助计划(TARP)接受最初救助之后又得到更多政府资金的金融公司。
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